Recruiter

เกี่ยวกับตำแหน่งนี้

-สรรหาพนักงานตามที่ได้รับมอบหมายเป็นกลุ่มพนักงาน เจ้าหน้าที่เร่งรัดหนี้สิน,พนักงานธุรการ,พนักงานคีย์ข้อมูล -หาพนักงานไปเริ่มงานได้ 15-20 คน/เดือน -รวบรวมใบลงเวลาพนักงาน,ส่งพนักงานสัมภาษณ์และเริ่มงาน

คุณสมบัติที่มองหา

• -อายุตั้งแต่ 22-35 ปี ไม่จำกัด วุฒิหากมีประสบการณ์ -มีประสบการณ์ 1 ปีขึ้นไปในธุรกิจ Outsource จะพิจารณาเป็นพิเศษ -มีความรับผิดชอบสูง ขยันอดทน และมีความเข้าใจในการทำงานด้านสรรหา,มีความกระตือรือร้น

เกี่ยวกับบริษัท

ขั้นตอนหลังสมัคร