HR เจ้าหน้าที่ HR สวัสดิการ ผู้พิการ

เกี่ยวกับตำแหน่งนี้

1.ตรวจสอบ จัดทำเอกสารสวัสดิการพนักงาน เช่น ประกันสังคม/ประกันสุขภาพ เป็นต้น 2. จัดเตรียมเครื่องแบบพนักงานตามเงื่อนไข และจัดส่งให้กับพนักงาน 3. ติดต่อประสานงานกับบุคคลภายนอก เช่น บริษัทประกัน , สำนักงานประกันสังคม เป็นต้น 4. งานอื่นๆ ที่เกี่ยวข้องกับการให้บริการสวัสดิการพนักงาน

คุณสมบัติที่มองหา

• -อายุตั้งแต่ 22-40 ปี ไม่จำกัด วุฒิหากมีประสบการณ์ -มีประสบการณ์ 1 ปีขึ้นไปในงาน HR -มีความรับผิดชอบสูง มีความกระตือรือร้น -เป็นผู้พิการ

เกี่ยวกับบริษัท

ขั้นตอนหลังสมัคร